聚酯公司（特約記者） 朱妍

   高效管理中層干部是聚酯公司的中堅力量，是公司人才梯隊中的重要一環，隨著公司發展，干部管理能力也亟需加強，近日，聚酯公司組織公司中層干部參與學習高效管理提升課程，提升中層干部綜合素質和管理能力，使其在工作中更好帶領員工，助推企業發展。

    高效管理此次培訓第一課就是“做忠誠干凈擔當的好干部”為題的思想意識提升課程，并邀請到昌吉州黨校劉曉霞老師主講。通過培訓，讓參訓的干部們更加堅定對黨忠誠的政治品格，更清楚一名黨員，一門干部在今后的生產、生活中如何守住個人干凈的底線，努力做忠誠干凈擔當好干部。

    高效管理培訓第二課是“高效管理能力提升”，邀請到北京博望技術培訓中心鄭蜀治老師主講，內容包括明確領導力、團隊的統一戰略部署、時間管理、優化團隊流程、提高高效執行思路等不同小節，全方位幫助公司干部梳理高效管理知識，更好帶領團隊。參訓干部通過此次學習，掌握溝通技巧，達到有效溝通；建立良好的團隊意識，認識到團隊在工作中的重要作用，學會通過團隊的配合去完成工作和任務，合理分配時間，利用時間，并掌握時間，增強工作效率。

    高效管理課程結束前，全體干部還參加了素質拓展活動，通過系列游戲，尤其是“挑戰150”，150秒內完成流程管理、不倒森林、團隊確認等多個環節，時間緊迫，交接緊湊，全體干部凝聚團隊力量，發揮團隊功力，收獲滿滿的團隊成就感。

    高效管理企業的生存發展重點在于人才的培養，為推動聚酯公司高質量發展，必須打造一支高水平、高素質的管理人才隊伍，拓展和延伸管理人才的知識結構和能力結構，中層干部因明確自身在企業發展中所承擔的任務與責任，主動學習，不斷提高自身管理水平。在培訓中進步，在學習中成長。通過此次培訓，聚酯公司中層干部紛紛表示受益匪淺，收獲滿滿，在接下來的生產生活中，一定學有所用，穩步推進聚酯公司快速高質量發展。